以国内大公司为例,船员工作8个月,享有20天的带薪年休假,因此,船员在公休期间公司一般还会发放20天的在船工资,之后公休期间的工资一般按照不低于公司所在地最低生活保障的标准来发放。
小公司大多数是自由船员,船员下船解职后即与公司脱离关系,公司的带薪年休假工资往往是分散到在船期间的每个月去支付,具体根据双方签署的协议情况来定,实际当中是否真实发放,不得而知。
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