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快要面试牧原的品控了,可否分享一下面试流程,以及会问什么问题?

220 2024-01-04 17:48 admin

「21」牧原品控岗问题合集「已拿offer」

【牧原集团】——网面

面试前一天会往群里发有关于牧原的宣传片,一定要认真观看。

面试者—人力+品控部经理+A成员+B成员

方式:先确定成员回答问题顺序,是人力指定的谁先谁后,不用自己争取。然后人力提问,轮番回答。

人力提问:

1、自我介绍:两三分钟即可。

2、应届生问的问题会涉及到专业成绩、排名、家庭情况、是否有男朋友等。若有男朋友会问道男朋友的工作地点。

3、会针对宣传片的内容,问对牧原集团有什么了解,怎样理解公司价值观“创造价值、服务社会”这句话。

4、用三个词概括你选择牧原的原因:行业、公司品牌、发展前景、人才培训、薪资等。

5、你现在手里有几个offer,说明自己不选择他们的原因。

6、你意愿到了牧原之后的薪资有多少?三年后你想有多少薪资?在这三年的过程中你要怎样去做才能达到这样的薪资?(其实就是职业规划)

7、你对牧原公司的品控岗有什么了解?主要是做什么工作的?(提前看看招聘平台山的岗位职责和任职要求)

8、你对工作地点有什么要求,如果让你调剂的话,你可接受的范围有多大?

9、如果你被录取,你将怎样向你的父母亲戚朋友介绍你的工作?如果他们不同意你该怎么办?

10、能不能接受工作中有10天左右的封闭式工作?

11、你对自己想进牧原公司的医院打分的话,满分是十分,你要答几分?为什么给这个分数,哪里扣分了?(8分或者9分,发展前景、平台、人才培训、薪资都很好,但是目前还对公司的人文环境和工作环境不太了解。)

12、你身为品控的管理者,如果有一批猪他是不合格的,但是市场坚持要卖,你持什么态度?要怎么做?

13、你认为在团队中,团队价值重要还是个人表现重要?

14、面对上级或者同级的批评或者建议,你怎么看待?

15、回家或者和朋友见面的频率

只有初试,没有复试,也没问任何专业性的问题。

通过,谈薪资发offer。

我不对这个岗位于公众平台上谈任何建议,想具体了解的可私聊。

以上,共勉。

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