1. 712研究所研究生招生
分光光度计原理：
分光光度计采用一个可以产生多个波长的光源，通过系列分光装置，从而产生特定波长的光源，光线透过测试的样品后，部分光线被吸收，计算样品的吸光值，从而转化成样品的浓度。样品的吸光值与样品的浓度成正比。
分光光度计组成：主要由光源、单色器、样品室、检测器、信号处理器和显示与存储系统组成。
分光光度定义：
分光光度法是通过测定被测物质在特定波长处或一定波长范围内光的吸收度，对该物质进行定性和定量分析。
常用的波长范围：
（1）200～400nm的紫外光区
（2）400～760nm的可见光区
（3）2.5～25μm（按波数计为4000cm<-1>～400cm<-1>）的红外光区
所用仪器为紫外分光光度计、可见光分光光度计（或比色计）、红外分光光度计或原子吸收分光光度计。为保证测量的精密度和准确度，所有仪器应按照国家计量检定规程或本附录规定，定期进行校正检定。
分光光度计的重要配件—— 比色杯
比色杯按照材质大致分为石英杯、玻璃杯以及塑料杯。根据不同的测量体积，有比色杯和毛细比色杯等。一般测试核酸和紫外定量蛋白，均采用石英杯或者玻璃杯，但是不适合比色法测定。因为反应中的染料（如考马斯亮兰）能让石英和玻璃着色，所以必须采用一次性的塑料杯。而塑料杯一般不适合用于在紫外范围内测试样品。
分光光度计操作方法：
1.接通电源，打开仪器开关，掀开样品室暗箱盖，预热10分钟。
2.将灵敏度开关调至“1”档（若零点调节器调不到“0”时，需选用较）。
3.根据所需波长转动波长选择钮。
4.将空白液及测定液分别倒入比色杯3/4处，用擦镜纸擦清外壁，放入样品室内，使空白管对准光路。
5.在暗箱盖开启状态下调节零点调节器，使读数盘指针指向t=0处。
6.盖上暗箱盖，调节“100”调节器，使空白管的t=100，指针稳定后逐步拉出样品滑竿，分别读出测定管的光密度值，并记录。
7.比色完毕，关上电源，取出比色皿洗净，样品室用软布或软纸擦净。
2. 716研究所研究生招生
智能手环说明书
1.进入手机的应用商店里找到自己品牌手环所对应的APP, 进行下载和安装。或者直接扫描说明书上的二维码下载安装，很多手环说明书上会有对应下载的APP二维码。
2. 在APP的界面进行登录，各个品牌的登录方式会略有不同。有的是手机直接登录，有的需要自己品牌的专用账号，但大部分都允许第三方账号直接登录，例如QQ，微信，微博等，有些可直接跳过此步骤。
3. 在里面找到“个人用心”，也有可能是“用户中心”，设置好自己的各项身体信息和运动目标等相关数据。
4.打开手机蓝牙，在APP里面搜索/绑定设备，连接到智能手环，整个过程就完成了。戴在手腕上就可以开始跑步，你的运动数据就会在手机直接记录了。
3. 701研究所研究生招生
701研究所，也称中国舰船研究设计中心，始建于1958年，隶属于中国船舶重工集团公司。是我国舰船科技、海洋工程重点骨干研究所，唯一同时承担水面、水下舰船总体研究设计任务的核心科研单位，其性质属国家事业单位，是国家863、973高技术项目研究单位、国家一级保密资格单位。
4. 709研究所研究生招生
中国船舶重工集团公司第七o九研究所，是我国最早融数学，计算机技术和自动控制于一的国家重点工程研究所，主要从事计算机工程自动控制，网络与系统集成数理系统科学 ，计算机软件工程等专业领域的研究和生产。武汉7o9研究所属于央企。
5. 715所研究生
不是央企，中国船舶重工集团公司第七一五研究所，又称杭州应用声学研究所，是专业从事声学、光学、磁学探测设备研制的重点军工骨干研究所。资料显示，研究所有中国工程院院士1名，高中级专业技术人员700余人，是国务院学位委员会批准的博士、硕士学位授予单位，建有博士后流动站。研究所是国际标准化组织声学技术委员会水声分委会（ISO/TC43/SC3）和国际电工委员会第87分委会（IEC/TC87）在国内的技术对口单位。
6. 713研究所研究生招生
隆两优713产量非常高，泷两优713，籼型两系杂交水稻，海南神农基因科技股份有限公司、福建神农大丰种业科技有限公司、泉州市农业科学研究所选育，适宜在湖北省（武陵山区除外）、湖南省（武陵山区除外）、江西省、安徽省、江苏省的长江流域稻区以及浙江省中稻区、福建省北部稻区、河南省南部稻区的稻瘟病、白叶枯病轻发区作一季中稻种植。稻瘟病重发区不宜种植。
2016年参加长江中下游中籼迟熟区域试验，平均亩产601.76千克，比对照丰两优四号增产3.03%；2017年续试，平均亩产615.10千克，比对照丰两优四号增产4.08%；两年区域试验平均亩产608.43千克，比对照丰两优四号增产3.56%；2018年生产试验，平均亩产690.55千克，比对照丰两优四号增产9.88%。
7. 725所研究生
报考人数34064人。
2022年报考华师的总人数为34064人，相比2021年的26948人增加了7116人，同比增长26.41%，增幅较去年有大幅度上升，且增长人数为近六年之首。此外，2020年为25603人，2019年为22126人，2018年为15198人，2017年为10893人。近六年华师学生报考本校人数不断增加，呈稳定上升趋势，今年报考本校人数大幅增长。其中，2017年为761人，2018年为1239人，2019年为1693人，2020年为2181人，2021年为2514人，2022年为3337人。2022年，全日制一级学科(领域)中有8个学科报考人数超过800人：教育报考人数多达10984人，心理学报考人数为1456人，应用心理报考人数为1414人，电子信息报考人数为1228人，中国语言文学报考人数为1212人，教育学报考人数为1062人，艺术报考人数为893人，会计报考人数为868人;非全日制一级学科(领域)中有3个学科报考人数超过700人：教育报考人数为2837人，公共管理报考人数为1072人，应用心理报考人数为725人。
8. 8511研究所研究生招生
我是这个专业毕业的，在老电工，信息对抗是个小专业，其实应该叫雷达对抗。 信息对抗和电子信息工程专业，除了专业课有两门不一样，其他都是一样的。 毕业之后，就业考研都和电子信息工程一样的。 一些大的研究所，比如8511，会有专门的信息对抗的部门。
9. 703研究所研究生招生
作为哈尔滨老人，给你点个人看法：
福利待遇：
都是国营，哈尔滨电机厂这几年发展势头很好，在哈尔滨地区算相当8错的了，待遇上强于703吧。703刚刚局部开始公司化，稳定性上两个地方差不多。
工作强度：如果在哈尔滨电机厂大电机研究所中的主流专业上，工作强度很大，加班时经常的事情，不加班自己都不适应，但要不是主流专业的话，工作还是很规律的。703所工作强度不大，比较规律。
发展：
更看好哈尔滨电机厂吧，毕竟是老牌企业，做发电设备的，市场不错，703怎么说都是个研发部门，公司化程度不高，收入自然高不到哪里去，但703所在群力新区建了一片新厂房，挺大的，就是离市区有些远，如楼主去新厂区工作了就悲剧啦。
PS你要是去研究所的计算中心的话，肯定是学计算机方面的了？相信你肯定是985的学府的了，不然是没有机会进去的。研究所里面的各个专业室之间的差距还是有的，但不会差一个数量级。要有能力多拿几个课题奖就啥都有了。不过学计算机的话可以考虑去IT行业啊，未必非要去这种大型国企中的。
10. 725研究所研究生
很给力的哦，福利待遇超好，一般都要博士才能进呢，还基本只要985的。
11. 712研究所研究生招生要求高?
中重712属于军工研究所，隶属中国船舶重工集团，是国企。楼主有机会进去学习固然很不错，我也是中船下属单位的，重庆红江机械有限公司，都属于中船重工，待遇一般，遇节日发福利，不过这些是小事，关键是有机会进去施展才华